Chargé.e d’études « Accès aux droits - Micro crédit personnel - Inclusion bancaire » - Croix-Rouge française - CDD - Paris (75)

La Croix-Rouge française recrute un.e

Chargé.e d’études « Accès aux droits - Micro crédit personnel - Inclusion bancaire »

Présentation de la Croix Rouge La Croix-Rouge française, c’est à la fois une association loi 1901 reconnue d’utilité publique de 57 000 bénévoles engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation avec 18 000 salariés dans plus de 600 établissements. La Croix-Rouge française, association présente sur tout le territoire français, est portée par l’engagement de ses adhérents et de ses bénévoles. Celle-ci agit sur 6 grands domaines : -L’urgence -Le secourisme -La solidarité internationale -La santé et l’autonomie -La formation -L’action sociale Au coeur des enjeux de société, sur des problématiques variées (santé, mobilité, prison, inclusion numérique…) et en réponse aux besoins des populations les plus fragiles, la Croix Rouge française développe de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. Le Poste Au sein du département de l’action sociale, portée par des bénévoles et sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du pôle « inclusion sociale et accès aux droits fondamentaux », le/la chargé.e d’étude « Accès aux droits, inclusion bancaire et micro-crédit » contribue à favoriser l’accès aux droits et l’inclusion bancaire des personnes vulnérables fréquentant les unités locales de la Croix Rouge française. En lien étroit avec la responsable du Pôle, il/elle aura pour missions principales :

MISSION 1 : Accès aux droits sociaux
  • Structurer et animer le réseau bénévole sur cette thématique
    - Concourir et soutenir le développement d’activités bénévoles à destination du public cible
    - Elaborer un état des lieux des actions de la CRf en matière d’accès aux droits sociaux
    - Structurer et développer le réseau bénévole impliqué dans l’accès aux droits sociaux
    - Concevoir, garantir et faire respecter le cadre d’action pour mener ces activités
    - Organiser une journée nationale
  • Outiller et accompagner le réseau bénévole dans la mise en oeuvre de ces actions
    - Elaborer ou mettre à jour les guides (domiciliation, guide pratiques des aides sociales…)
    - Participer à la conception et au déploiement d’outils méthodologiques et pédagogiques pour le réseau
  • Développer une expertise sur la thématique
    - Représenter la Croix-Rouge française aux groupes de travail, colloques, congrès et y contribuer
    - Identifier les principaux acteurs associatifs et institutionnels sur ces thématiques
    - Accompagner le réseau dans le développement de réseaux locaux
MISSION 2 : Micro -Crédit personnel (MCP)
  • Animer le réseau bénévole dédié au microcrédit personnel
    - Accompagner et animer le réseau des référents d’activité Microcrédit
    - Garantir, faire respecter les cadres d’action et conduire les démarches d’évaluation nécessaires au bon déroulé des activités
    - Réaliser un bilan annuel de l’activité
  • Outiller et accompagner le réseau bénévole dans la mise en oeuvre de ces actions
    - Mettre à jour les guides et les outils à destination du réseau
    - Planifier et animer des sessions de formation et/ou groupes de travail pour les bénévoles
  • Suivre les partenariats opérationnels
    - Suivre et évaluer les partenariats bancaires nationaux et régionaux
    - Développer de nouveaux partenariats opérationnels, le cas échéant
  • Organiser une veille sur la thématique
    - Représenter la Croix-Rouge française aux groupes de travail, colloque, congrès et y contribuer
    - Assurer une veille sur les évolutions législatives dans le domaine
MISSION 3 : Contribuer à la dynamique d’équipe

- Participer régulièrement et activement aux réunions d’équipe et contribuer aux réflexions globales relatives à l’action sociale et à l’engagement bénévole
- S’inscrire dans une démarche transversale de travail avec les collaborateurs du pôle inclusion sociale et accès aux droits fondamentaux, de la direction des activités bénévoles et de l’engagement (DABE) et des directions concernées par la mission dont vous avez la responsabilité
- S’associer aux opérations ponctuelles et transverses de la CRF, en fonction de l’actualité
- Se rendre disponible pour répondre aux éventuelles situations d’urgence à la CRF

Profil du candidat

Bonne connaissance du secteur de l’action sociale et des droits sociaux
Intérêt pour l’animation de réseau bénévole
Autonomie et force de proposition
Qualités rédactionnelles
Sens du travail en équipe et de l’organisation
Capacité d’analyse, de prise de recul et de synthèse
Sens de la communication interne et externe
Maîtrise des outils bureautiques – pack office

Conditions

Statut : CDD 12 mois
Poste à pourvoir dès que possible
Salaire : Position 10-1 de la convention collective de la Croix-Rouge française, soit environ 32 K€ brut sur 13 mois
Temps de travail : 39h/semaine
Avantages : CP + 23 jours de RTT par an, accès à un restaurant d’entreprise et à une mutuelle d’entreprise, prise à charge à 50 % du Pass Navigo
Lieu : siège de la Croix-Rouge française – 98 rue Didot – Paris 14ème (déménagement à Montrouge prévu en septembre 2018)
Déplacements sur le territoire national régulier à prévoir

Candidature : CV + lettre de motivation à envoyer à

Elsa HAJMAN, Responsable du pôle inclusion sociale et accès aux droits fondamentaux

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