L’Union Régionale pour l’Habitat des Jeunes en région Bourgogne Franche-Comté recrute son-sa délégué-e régional-e en CDI à temps complet

L’union régionale pour l’habitat des jeunes en BFC, recrute son nouveau délégué (H/F).

Les candidatures sont à envoyer jusqu’au 16 octobre uniquement par courriel à M. le Président : .

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Plus de détails en suivant ce lien.

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Encadrant technique Ressourcerie - Agence du Patrimoine Charolais Brionnais

Dans le cadre de l'atelier ressourcerie, l’Agence du Patrimoine recrute un(e)
encadrant(e) technique.


CDICDIContrat à durée indéterminée - 35h / semaine


I. DESCRIPTION DU POSTE


1 – Description de l'activité :
L’agence du patrimoine gère l’atelier d’insertion Réorient' Express Ressourcerie basé à
Gueugnon. L’objectif de la Ressourcerie est d’offrir une nouvelle vie à un produit dont le
propriétaire souhaite se défaire. On parle de réemploi ou de réutilisation.
La ressourcerie a pour objet la valorisation par le réemploi des déchets des ménages
(mobilier, électroménager, vaisselle, jouets, livres, déco, etc.). Ces pratiques contribuent
pleinement à la réduction des déchets.
Pour remplir cet objectif de réemploi, la Ressourcerie a 4 missions : la collecte des déchets,
leur valorisation (tri, test, nettoyage, réparation, relookage, détournement), leur vente et
la sensibilisation à la réduction des déchets.


2 – Le positionnement du poste dans l’organisation :
Placé(e) sous l’autorité du directeur et du coordinateur, l’encadrant(e) technique assure des
missions techniques, pédagogiques et d’accompagnement socio-professionnel dans une
structure de l’insertion par l’activité économique. L'encadrant(e) technique de la
Ressourcerie est chargé(e) d'organiser une activité de production et de vente, de développer
l’acquisition de nouvelles compétences en situation de travail et de participer au suivi du
projet professionnel des salariés en parcours confrontés à des difficultés particulières
d’insertion sociale et professionnelle.
Recrutement encadrant(e) technique Ressourcerie – Agence du Patrimoine Charolais Brionnais
Elle/il travaille en binôme avec l'encadrant technique en poste et en complémentarité
constante avec la personne en charge de l’accompagnement.
L’encadrant(e) technique est responsable de l'atelier, du tri et de la valorisation des objets
collectés, ainsi que de la vente (3 magasins + une activité vente en ligne). Il/elle gère et
anime une équipe de travail en contrat d'insertion. Il/elle contribue également à
l’information, la sensibilisation du personnel et des usagers sur le concept et les valeurs de la
lutte contre le gaspillage.


II. MISSIONS ET ATTRIBUTIONS


MISSION PRINCIPALE
En lien étroit avec l'encadrant technique en poste, encadrer une équipe de 20 personnes en
insertion, organiser l’activité de la ressourcerie :
- Assurer l’encadrement de la collecte des déchets : vidange des containers, collecte à
domicile – débarras,
- Assurer la valorisation (tri, test, nettoyage, réparation, relookage, création) et la vente des
objets collectés,
- Respecter et faire respecter les normes de sécurité,
- Effectuer les tâches administratives liées à l'activité (relevé d’heures, compte-rendu de
chantiers, prise de rendez-vous, etc.).
- Déléguer des responsabilités, des tâches
- Donner un cadre de travail et le faire respecter
- Impulser des changements, motiver le personnel
- Inciter la prise d'initiative, l'autonomie, le travail en équipe


III. CONDITIONS D’EXERCICE


1 – Conditions de travail :
- Travail en équipe à horaires réguliers définis par le contrat de travail (CDICDIContrat à durée indéterminée, 35h
hebdomadaire),
- Travail en intérieur principalement (en extérieur à la marge),
- Déplacements occasionnels avec le véhicule de l’association,
- Travail un samedi sur deux,
- Poste basé à Gueugnon,
- Poste à pourvoir en novembre 2020,
- Formation Bac ou plus,
- Salaire base 12€ brut - selon expérience,
- Expérience d'un an minimum souhaitée


2 – Compétences et aptitudes requises :
- Gestion d’équipe, coordination d’activité,
- Capacité d’animation, d'organisation et de communication,
- Rigueur et polyvalence,
- Pédagogue, transmission du savoir,
- Esprit d’équipe, sens de l’initiative et des responsabilités,
- Sens du contact humain,
- Gestion de conflit, esprit diplomate, patience,
- Bricolage, entretien, réparation, relooking,
- Intérêt pour la brocante, collection, connaissance d'objets
- Capacité à travailler dans l’urgence, disponibilité
- Sensibilité à l’économie sociale et solidaire et à la réduction des déchets
- Connaissance en menuiserie / relooking / couture ou électroménager / électronique ou
mécanique serait un plus,
- Permis de conduire et véhicule obligatoire.


Envoyer lettre de motivation et CV avant le 7 octobre 2020 par mail à


Ou par courrier :

Agence du Patrimoine
A l’attention de Benoit CHAMBONNIERE
Ferme de Pretin
71120 CHAROLLES

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MAITRE PROFESSIONNEL MECANIQUE AUTOMOBILE - ECCOFOR

L'ASSOCIATION ECCOFOR - JURALTERNANCE recrute un MAITRE PROFESSIONNEL MECANIQUE AUTOMOBILE

Objectif du poste:
Sous la responsabilité du responsable d’atelier, le maître professionnel assumera le rôle de formateur pour les élèves de l’École de Production tout en exerçant le métier de mécanicien automobile au sein du garage-école. Il contribue à la rentabilité de la structure tout en assurant l’évolution des compétences des élèves pour les amener au CAP de mécanicien de maintenance automobile. Il évolue au sein d’une équipe.

Fonctions:

Pour Juralternance « pneus et services », en tant que maître professionnel :

  1. Assure l’accompagnement des élèves pendant leur période de formation par la transmission des gestes techniques du métier de mécanicien :
  • Coordonner les activités de l’atelier avec le chef d’atelier et son homologue pour assurer l’efficience de la relation « formation - production » ;
  • Assurer la transmission des savoirs par la démonstration pratique ;
  • Être un exemple en termes de savoir-être et amener les jeunes à développer les leurs ;
  • Suivre et contrôler les activités réalisées;
  • Faire respecter le règlement intérieur.
  • Fiche de présence ;
  • Bilan évaluatifs ;
  • Participation aux diverses réunions de l’équipe pédagogique avec transmission d’informations utiles ;
  • Participation aux ateliers d’analyse des pratiques ;
  • Évaluation et accompagnement vers le futur ;
  • Encourage l’élève et valorise ses compétences.
  • Être en mesure de présenter globalement le projet et de mettre en avant ses caractéristiques ;
  • Pouvoir expliquer l’origine des jeunes en formation ainsi que présenter les organisations partenaires.
  1. Assure l’évaluation de l’aptitude des élèves pour le métier :
  1. Participe à la rédaction des documents pédagogiques correspondant aux compétences métiers développées dans le garage ;
  2. Représenter auprès des clients, des élèves et de toute personne l’école de production ;

Pour Juralternance « pneus et services », en tant que mécanicien :

  1. Participer au développement commercial du garage via la réalisation qualitatives des travaux et la fidélisation des clients;
  • Accueil des clients ;
  • Diagnostic et appréciation de la demande client ;
  • Proposition d’intervention ;
  • Réalisation des travaux ou contrôle de la bonne réalisation des travaux si délégation ;
  • Établissement de la facture client ;
  • Organisation et gestion des équipements et des matériels de l’atelier ;
  • Gestion et évaluation de la qualité des services rendus
  1. Soutenir le chef d’atelier dans ses activités de gestion, commandes, suivi fournisseurs...

Profil :

  • CAP de mécanicien automobile à minima ;
  • 5 années de pratique professionnelle ;
  • motivation pour la transmission de compétences ;
  • exigence et bienveillance

Conditions :

  • 35H hebdo en CDDCDDContrat à durée déterminée à confirmer en CDICDIContrat à durée indéterminée
  • Convention collective des établissements techniques privés
  • Mutuelle d’entreprise
  • Rémunération brute de 23 k€ minimum annuel, révisable selon expérience.

ECCOFOR - JURALTERNANCE
8 rue Jacquard | 39100 Dole
Téléphone : 09 80 90 37 05
eMail

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Contact Bourgogne-Franche-Comté

Fédération des acteurs de la solidarité Bourgogne-Franche-Comté

Siège social
3 rue Jean Monnet - Immeuble Dionysos
21300 Chenôve
[email protected]
☎ 07 76 58 10 77

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