ENCADRANT·E TECHNIQUE - Gestion des espaces naturels sensibles et des espaces verts
LA SAUVEGARDE DU NORD RECRUTE
Depuis 1957, La Sauvegarde du Nord accompagne et fait grandir des personnes en situation de vulnérabilité. Forte de 1 500 professionnels, elle agit au sein de 5 champs d’expertise : Addictologie, Handicap, Inclusion Sociale, Protection de l’Enfance et Santé.
Agir pour que l’exclusion ne soit pas une fatalité : c’est la mission des professionnels de l’Inclusion Sociale. Ils accompagnent des personnes en voie ou en situation d’exclusion pour faire en sorte que chacun puisse (re)trouver une vie digne, une place dans la société et la capacité à faire des choix.
Le pôle Inclusion Sociale de La Sauvegarde du Nord recherche un·e : ENCADRANT TECHNIQUE – GESTION DES ESPACES NATURELS SENSIBLES ET DES ESPACES VERTS
MISSIONS :
L’encadrant technique encadre les salariés en insertion dans la réalisation des opérations techniques d’aménagement et d’entretien des espaces naturels sensibles. Il assure une fonction de formation auprès de personnes en insertion.
La ferme des Vanneaux est une des structures de la Sauvegarde du Nord, et est situé à Roost-Warendin (Douai)
Sous l’autorité de la Direction et du chef de service vous aurez en charge l’encadrement et le suivi technique d’un chantier d’insertion employant 10 personnes en démarche d’insertion.
Au sein de l’atelier chantier d’insertion, vous organisez la gestion des plannings, des équipes et des chantiers en lien avec les exigences de l’institution et mettez en oeuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des personnes accueillies.
Vous devrez :
- Avoir une approche professionnelle et/ou pédagogique dans le domaine des espaces verts et/ou de des espaces naturels sensibles.
- Vous êtes en parfaite autonomie sur ces secteurs d’activité et avez la capacité de transmettre des connaissances (savoir-faire et savoir-être) et d’évaluer les freins et progrès des personnes accompagnées
- Vous savez organiser le travail et manager une équipe, vous êtes force de projets, vous savez travailler en équipe pédagogique et/ou avec des bénévoles, Vous êtes diplômé(e) ou avez une expérience similaire d’accompagnement de personnes en situation d’exclusion sociale.
RESPONSABILITÉS ET MISSIONS :
Vous organisez le travail de vos équipes afin de réaliser à la fois sa mission éducative et la prestation de service demandée :
- Accompagner et dynamiser les ouvriers sur des chantiers, participer à l’exécution des travaux,
- Adapter les postes et le rythme de travail aux personnes,
- Veiller au respect des règles de sécurité et au maintien des bonnes conditions de travail,
- Assurer et suivre la formation des salariés au cours de leur parcours professionnel et les soutenir en cas de difficulté,
- Vérifier en permanence l’application des consignes, contrôle la qualité du travail et la conformité au devis,
- Informer le client sur l’état d’avancement de la commande et met en place les livraisons,
- Vous chargez de la gestion du matériel et en superviser le contrôle et la maintenance.
- Suivre l’état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes,
- Sensibiliser les salariés aux risques professionnels et à la sécurité par la mise en place d’actions de formation internes.
- Établir des devis
- Établir les rapports et relevés et participer à la préparation de la facturation.
FONCTIONNEMENT INTERNE DE L’ÉTABLISSEMENT :
- Vous organisez des réunions techniques concernant le travail et son environnement (chantiers, devis…).
- Vous actualisez les informations sur chaque salarié lors des réunions tripartite avec le conseiller en insertion professionnel.
- Vous contribuez à des réflexions plus larges sur la prise en charge des personnes encadrées au cours des réunions.
- Vous valorisez le travail réalisé.
QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES :
- Maîtriser des connaissances théoriques et des compétences pratiques liées au domaine des espaces naturels sensibles et des espaces verts.
- Concilier les impératifs d’interventions donnés par le client et l’organisation de l’ACI.
- Allier rigueur, souplesse, discipline, incitation à l’initiative et pédagogie.
- Disposer de qualités d’observation, d’écoute, de patience et de persévérance.
- Respecter les règles d’éthique et de déontologie : respect de la personne, de ses droits, de sa vie privée, de sa culture, de ses choix de vie, et les règles de confidentialité.
SUIVI PÉDAGOGIQUE :
- Identifier les difficultés en termes de compétences et capacités, des salariés et adapter leurs postes de travail et tâches.
- Réaliser des bilans de suivi et d’évaluation pédagogique des actions
- Suivi administratif : Assurer le suivi administratif quotidien des salariés (suivi des présences…) Faire le lien avec les personnes intervenant dans le cadre du chantier
PROFIL RECHERCHÉ :
- BTA, BTSA ou BPREA souhaité ou expérience probante – vous disposez d’un savoir-faire technique comprenant le maniement d’outils mécaniques ou motorisés.
- Diplôme d’encadrant technique ou expérience concluante/ Expérience dans le secteur social ou dans le champ de l’insertion par l’activité économique et de l’ESS
- Rigueur et sens de l’organisation
- Qualités humaines et engagement
CONDITIONS DE TRAVAIL :
CDI, temps plein Convention collective nationale des établissements et services pour personnes inadaptées ou Handicapées du 15 mars 1966
Poste à pourvoir en mai 2025, Poste basé à Roost Warendin près de Douai
MODALITÉ DE CANDIDATURE :
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à : Monsieur ZEBDI Mustapha Directeur du dispositif Insertion Qualification Professionnelle
La Ferme des Vanneaux 326 rue Jean Jaurès 59286 Roost-Warendin
E-mail : mzebdi@lasauvegardedunord.fr