Assistant comptable H/F Montpellier CDI Temps plein

Employeur : Gammes Siège Date de diffusion : 30/08/2019 Référence : 2019-45 Depuis plus de 40 ans, Gammes met en oeuvre des actions de solidarité auprès de personnes et familles ayant besoin d’un soutien. Opérateur reconnu des politiques publiques de solidarité, Gammes gère des établissements et des services sociaux et médico-sociaux qui apportent une gamme de services regroupés en pôles d’activité : - Aide et Soins à Domicile – Services à la personne ; - Accueil en Urgence, Insertion, Hébergement, Logement ; - Insertion par l’Activité Economique et l’Emploi ; - Animation de la Vie Sociale. Dans le cadre de ses activités, Gammes recrute un(e) ASSISTANT COMPTABLE – H/F Lieu : Montpellier Type de contrat : CDICDIContrat à durée indéterminée Temps de travail : Temps plein Rémunération : Grille interne Prise de fonction : Septembre 2019 Diplôme : Niveau III Profil : Titulaire d’un diplôme niveau BAC à BAC +2 en comptabilité et gestion des organisations Maîtrise des logiciels SAGE et de la suite bureautique OFFICE souhaitée Expérience en comptabilité analytique Dynamique, rigoureux, goût pour le travail en équipe Missions principales :  Contrôler les factures « fournisseurs » ;  Suivre et contrôler les mouvements d’espèces des caisses ;
 Procéder à l’enregistrement comptable (général et analytique) sur logiciel ;
 Réaliser les rapprochements bancaires ;
 Réaliser les règlements fournisseur ;
 Pointer les comptes tiers et généraux ;
 Gérer des tâches administratives diverses (archivage, classement, préparation de dossiers, courriers, notes) ;
 Participer à la préparation des budgets prévisionnels, des comptes annuels et des comptes rendus financiers ;
 Participer activement aux travaux de l’équipe des Ressources Financières ;
 Apporter son soutien dans l’élaboration de tableau de bord ou de synthèse
Contact : Envoyer CV et lettre de motivation à l’attention de Madame Emmanuelle BROUSSAUD, Directrice des Ressources Financières, à l’adresse suivante : en rappelant la référence 2019-45 et en mettant votre responsable en copie en cas de candidature interne.

Imprimer E-mail

Délégué Général Occitanie (H/F) CDI temps plein CNN animation - assurer la mise en oeuvre du projet politique et stratégique de la CRESS Occitanie en lien avec les instances et avec le concours d’une équipe de professionnels engagée

La Chambre Régionale de l’Economie Sociale et Solidaire (CRESS) Occitanie recrute
son (sa) Délégué(e) Général(e)
F/H en CDICDIContrat à durée indéterminée temps plein CCN Animation
La Chambre Régionale de l’Économie Sociale et Solidaire (CRESS) d’Occitanie fédère plus de 80 réseaux et entreprises
(coopératives, mutuelles, associations, entreprises à lucrativité limitée) qui font passer l’intérêt général au premier plan
de leurs préoccupations et de leur activité́. Ces entreprises développent une multiplicité́ d’activités économiques
socialement utiles.
Elle a pour but de rassembler, défendre, promouvoir et représenter ses membres en favorisant l’émergence et le
développement des structures du champ de l’ESS.
En fédérant ces diverses activités solidaires et d’intérêt général, la CRESS se trouve donc idéalement positionnée à
l’interface des questions d’emploi, d’innovation, de cohésion sociale et de développement économique et solidaire
des territoires.
Missions principales
Par délégation du Président et sous le contrôle du Bureau, vous assurez la mise en oeuvre du projet politique et
stratégique de la CRESS Occitanie en lien avec les instances et avec le concours d’une équipe de professionnels engagée
et vous en assurez l’administration permanente. Pour ce faire :
• Vous préparez, dans une approche collaborative avec les adhérents, un programme annuel d’actions décliné
en fiches action et assurez sa mise en oeuvre dans une dynamique collective ;
• Vous vous assurez de la réalisation de ce programme d’actions et de son bilan et du rendu compte de
l’ensemble de l’activité de la CRESS ;
• Vous veillez au financement de ce programme d’actions et des grandes missions de la Chambre ainsi que de
l’équilibre financier global de la CRESS dans un modèle économique à pérenniser ;
• Vous animez le réseau des adhérents en étant vigilant au dialogue et à la coopération entre les divers collèges,
vous assurez le soutien aux entreprises de l’ESS et aux porteurs de projets en renforçant l’ancrage territorial ;
• Vous développez la fonction observatoire dans une perspective de valorisation de l’impact social et de plusvalue
sociétale de l’ESS ;
• Vous assurez en lien avec le Président et le bureau, la représentation de la CRESS auprès des partenaires et des
pouvoirs publics et participez aux différents groupes de travail mis en place dans ce cadre ;
• Vous managez une équipe de co-élaborateurs implantés sur deux sites (Montpellier et Toulouse) et
intervenant, en articulation avec les adhérents, sur l’ensemble des territoires de l’Occitanie et vous mobilisez,
dans une dynamique collective, les énergies au service de la réponse aux missions de la CRESS.
Profil :
• Capacité à s’approprier et à promouvoir les valeurs de l’ESS et les missions de la CRESS
• Fédérateur d’énergie, communicant, capteur de tendance, acteur de mise en relation et de fluidité
• Excellent relationnel, bonne capacité de communication en interne et en externe, de représentation et de
négociation
• Bonne expérience en management
• Capacité de gestion de projet, de recherche de financements et de gestion économique
• Niveau 1 ou équivalent
Lieu de travail :
2 établissements sur la région Occitanie (Montpellier et Toulouse) et mobilité sur les territoires de la région.
Envoi des candidatures :
Vous souhaitez vous investir dans le développement de la CRESS Occitanie, adressez votre candidature (CV, lettre de
motivation et note d’intention) à Monsieur le Président de la CRESS avant le 22
septembre 2019.

Imprimer E-mail

Chargé d'accompagnement logement (H/F) Toulouse CDD 6 mois possibilité CDI - Assurer l’accompagnement social et au logement des bénéficiaires d’une protection internationale en Haute-Garonne au sein d’une équipe pluridisciplinaire

France Horizon, acteur de l’économie sociale et solidaire assure depuis 1940 :
 La prise en charge de publics en difficultés au sein de ses centres d’accueil et d’insertion sociale
 L’accueil de personnes âgées dépendantes au travers de ses 7 Etablissements d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD)
Son action est rendue possible grâce à l’implication de ses 900 collaborateurs et un budget annuel d’environ 60 millions d’euros par an.
Dans la région Occitanie l’association gère plusieurs établissement et dispositifs, dont les principaux sont les suivants :
 1 centres d’hébergement et de réinsertion sociale [CHRSCHRSCentre d’hébergement et de réinsertion sociale] et 3 centres d’accueil de demandeurs d’asile [CADACADACentre d’accueil pour demandeurs d’asile]
 1 Centre d’hébergement d’urgence [CHUCHUCentre hospitalier universitaire]
 Un service d’accompagnement vers et dans le logement
 Et différents dispositifs d’accompagnement aux plus vulnérables en lien avec des bailleurs
La direction régionale représente près de 60 salariés pour un budget d’environ 4,5 millions d’euros.
Dans le cadre de son consortium avec Forum Réfugié et l’ARSEEA pour la mise en place d’ACCELAIR nous recrutons un chargé d’accompagnement logement.
Le programme Accelair a débuté dans le Rhône en 2002, avec pour objectif de favoriser l’insertion socioprofessionnelle des réfugiés en apportant une réponse coordonnée en termes d’accès à l’emploi, à la formation et au logement.
En Haute-Garonne, le programme Accelair 31 est piloté par Forum réfugiés-Cosi en partenariat avec l’ARSEAA (Association Régionale pour la Sauvegarde de l’Enfant, de l’Adolescent et de l’Adulte) et France Horizon.
UN CHARGE D’ACCOMPAGNEMENT LOGEMENT (H/F)
CDDCDDContrat à durée déterminée, 6 mois 1 ETP basé sur Toulouse perspective passage en CDICDIContrat à durée indéterminée possible.
Missions : Salarié la responsabilité hiérarchique de France Horizon mais fonctionnelle de l’équipe de Forum Réfugié et sous la supervision de la cheffe de service adjointe Accelair 31, vous avez pour mission d’assurer l’accompagnement social et au logement des bénéficiaires d’une protection internationale en Haute-Garonne au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Il vous appartient d’assurer notamment :
 L’ouverture / maintien des droits (RSARSARevenu de solidarité active, DTR, etc.) et l’accompagnement social dans le cadre des démarches auprès de la Préfecture, de l’OFPRA (changement de permis, fiche familiale de référence, titre de séjour) et pour les hors centres, l’instruction des demandes de PUMAPUMAProtection Universelle Maladie (ou orientation CPAMCPAMCaisses primaires d’assurance maladie), ASPA, les déclarations d’impôts, etc. ;
 La recherche, l’accès et le maintien dans le logement des BPI : diagnostic social, recherche d’un logement adapté et pérenne, accompagnement lors des démarches liées à l’entrée en logement, ancrage quartier, gestion budgétaire, maintien dans le logement, informations collectives, etc. ;
 Le rôle d’interface avec les acteurs du droit commun intervenant dans le domaine du logement et leur sensibilisation sur le public réfugié ;
 Le ou la titulaire du poste a la responsabilité de la bonne exécution des engagements conventionnels (Ministère de l’Intérieur, FAMIFAMIFonds Asile Migration et Intégration, Conseil départemental, etc.).
 Il ou elle développe des partenariats avec les acteurs du logement, de la formation et de l’emploi et est identifié·e comme une ressource sur le territoire de Haute-Garonne en matière d’insertion des réfugiés.
 Il ou elle assure un suivi statistique de l’activité.
Profil : Titulaire d’un Diplôme d’Etat de travailleur social (assistant de service sociale ou conseiller en économie sociale et familial), vous justifiez d’une expérience réussie dans l’accompagnement à la procédure de demande d’asile., permis de conduire exigé, Connaissance appronfondie des disposiitfs d’accès et de maintien dans le logement.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de discrétion dans votre travail.
Rémunération : salaire selon convention 51 + prime annuelle (développement de l’établissement) + avantages CE (tickets restaurants, chèques cadeaux etc.)
Merci d’adresser CV et lettre de motivation par mail à et

Imprimer E-mail

Travailleur Social (H/F) - CDI mi temps - Villemur sur Tarn - Accompagnement social de demandeurs d’Asile

France Horizon, acteur de l’économie sociale et solidaire assure depuis 1940 :
 La prise en charge de publics en difficultés au sein de ses centres d’accueil et d’insertion sociale
 L’accueil de personnes âgées dépendantes au travers de ses 7 Etablissements d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD)
Son action est rendue possible grâce à l’implication de ses 900 collaborateurs et un budget annuel d’environ 60 millions d’euros par an.
Dans la région Occitanie l’association gère plusieurs établissement et dispositifs, dont les principaux sont les suivants :
 1 centres d’hébergement et de réinsertion sociale [CHRSCHRSCentre d’hébergement et de réinsertion sociale] et 3 centres d’accueil de demandeurs d’asile [CADACADACentre d’accueil pour demandeurs d’asile]
 1 Centre d’hébergement d’urgence [CHUCHUCentre hospitalier universitaire]
 Un service d’accompagnement vers et dans le logement
 Et différents dispositifs d’accompagnement aux plus vulnérables en lien avec des bailleurs
La direction régionale représente 60 salariés pour un budget d’environ 4,5 millions d’euros.
UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)
CDICDIContrat à durée indéterminée 0,5 ETP basé sur Villemur sur Tarn dès à present
Missions : Sous la responsabilité du Chef de service et au sein du CADACADACentre d’accueil pour demandeurs d’asile de Villemur sur tarn vous aurez pour mission l’accompagnement social de demandeurs d’Asile :
 Vous assurerez un diagnostic social et administratif de chaque ménage,
 Vous assurez l’accompagnement des demandeurs d’asile, isolés ou en famille d’un point de vue administratif, juridique et médical.
 Vous orienterez de manière appropriée les usagers vers les partenaires de droits communs ;
 Vous accompagnez les personnes dans la procédure juridique de demande d’asile.
Profil : Titulaire d’un Diplôme d’Etat de travailleur social (assistant de service sociale ou conseiller en économie sociale et familial), vous justifiez d’une expérience réussie dans l’accompagnement à la procédure de demande d’asile.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de discrétion dans votre travail.
Rémunération : salaire selon convention 51 + prime annuelle (développement de l’établissement) + avantages CE (tickets restaurants, chèques cadeaux etc.)
Merci d’adresser CV et lettre de motivation par mail à .

Imprimer E-mail

Travailleur Social (H/F) - CDI - Villemur sur Tarn - Accompagnement social de demandeurs d’Asile

France Horizon, acteur de l’économie sociale et solidaire assure depuis 1940 :
 La prise en charge de publics en difficultés au sein de ses centres d’accueil et d’insertion sociale
 L’accueil de personnes âgées dépendantes au travers de ses 7 Etablissements d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD)
Son action est rendue possible grâce à l’implication de ses 900 collaborateurs et un budget annuel d’environ 60 millions d’euros par an.
Dans la région Occitanie l’association gère plusieurs établissement et dispositifs, dont les principaux sont les suivants :
 1 centres d’hébergement et de réinsertion sociale [CHRSCHRSCentre d’hébergement et de réinsertion sociale] et 3 centres d’accueil de demandeurs d’asile [CADACADACentre d’accueil pour demandeurs d’asile]
 1 Centre d’hébergement d’urgence [CHUCHUCentre hospitalier universitaire]
 Un service d’accompagnement vers et dans le logement
 Et différents dispositifs d’accompagnement aux plus vulnérables en lien avec des bailleurs
La direction régionale représente près de 60 salariés pour un budget d’environ 4,5 millions d’euros.
UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)
CDICDIContrat à durée indéterminée 1 ETP basé sur Villemur sur tarn à partir de Novembre 2019
Missions : Sous la responsabilité du Chef de service et au sein du CADACADACentre d’accueil pour demandeurs d’asile de Villemur sur Tarn dans le cadre d’un départ de salarié vous aurez pour mission l’accompagnement social de demandeurs d’Asile :
 Vous assurerez un diagnostic social et administratif de chaque ménage,
 Vous assurez l’accompagnement des demandeurs d’asile, isolés ou en famille d’un point de vue administratif, juridique et médical.
 Vous orienterez de manière appropriée les usagers vers les partenaires de droits communs ;
 Vous accompagnez les personnes dans la procédure juridique de demande d’asile.
Profil : Titulaire d’un Diplôme d’Etat de travailleur social (assistant de service sociale ou conseiller en économie sociale et familial), vous justifiez d’une expérience réussie dans l’accompagnement à la procédure de demande d’asile.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de discrétion dans votre travail.
Rémunération : salaire selon convention 51 + prime annuelle (développement de l’établissement) + avantages CE (tickets restaurants, chèques cadeaux etc.)
Merci d’adresser CV et lettre de motivation au 55 grande rue Saint Michel 31 400 Toulouse ou par mail à .

Imprimer E-mail

Coordonnées

Fédération des acteurs de la solidarite Occitanie

Siège social
815, La Pyrénéenne (Porte 8)
31 670 Labege
☎ 05 34 31 40 29
☏ fax 05 61 25 83 17

Établissement Montpellier
Résidence les trois ilets - Bâtiment B
3 rue Charles Didion
34 000 Montpellier
☎ 04 34 35 66 04

Vous n'avez pas encore de compte? Inscrire maintenant!

Connectez-vous à votre compte